sladoledzija kaže:
Dole navedeno shvatite samo kao moje lično razmišljanje proisteklo iz dosadašnjeg iskustva sa raznim poslovima i
ljudima.
Odlični svi saveti koje si dao!
Nadam se da će mnogima dobro doći i da će se pridržavati istih.
Mene jedino zanima kako poslodavcu ,, dovesti u svest,,
citiram te
Trudite se da pri izboru posla isključivo stavljate akcenat na zaradu i uslove rada, radite na obostrano zadovoljstvo.
Ukoliko pitamo za platu, smesta smo odbijeni.A kako da saznamo kolika plata je odredjena za to mesto?
Drugo,
sve ovo može da se primeni, idealno si napisao,
ali kada su godine starosti u pitanju, tu nema pardona , tj. ne uzima se u obzir ni stručnost, ni znanje, ni profesionalnost, ni fleksibilnost, ni zdrav razum.
Ovo sve znam iz sopstvenog iskusta.
Jednoroditeljska ( nov izraz za samohrane majke!) porodica, bez ikakvih primanja.
Hm. Kako razmišljati sa 2 eura ( pozajmljena) za nedeljni ručak? Mozak stane.
Suština mog posta: kako da se zaposlimo mi, koji smo zakoračili u 50-u ? Molim i biću duboko zahvalna za savet.
Konkurisala u poslednjih godinu dana na 40 radnih mesta.